伊藤忠テクノソリューションズ株式会社　本社

  • 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
    〒105-6950 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー

  • top第35回日経ニューオフィス賞(2022年)「ニューオフィス推進賞」

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社（CTC）様本社オフィスの統合移転。
オフィス内のコミュニケーションスペース不足やグループの拠点統合検討のためオフィス移転を模索しているところへコロナ禍による急激な在宅勤務への移行となり、ニューノーマルな働き方に対応したオフィス作りを進めることになりました。デザインコンセプトを「Prism」とし、10拠点にわかれていたCTCグループ各社、組織、職種、個人の特色（強みや個性）が集結してシナジーを生み出すイメージをもとに、フロアごとに異なるカラーを配色しています。

自律的な働き方を推進するため、従来の役職者向けひな壇のある固定席運用をやめ、ABWを導入。個人ロッカーのあるそれぞれの執務フロアをベースとしつつも、他のフロアも利用可能な完全フリーアドレスです。オフィス最上階のフロアは、非日常感あふれる設えのワークラウンジのほかライブラリー、カフェ、イベントスペースなどを配置し、グループを越えて人が集まり交流できるスペースとしました。
コクヨはコンサルティング、インテリア空間設計・施工、プロジェクトマネジメントを行いました。

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Review

Designer：吉原 成典[Masanori Yoshihara]

DESIGNER：
吉原 成典[Masanori Yoshihara]

コロナ禍において、リアルのオフィスの意味合いが揺らいでいる中、本社オフィスのあり方をお客様と共に考え抜いたプロジェクトでした。
画面の向こうにいる人とのつながり方、オフィスに出向いた人のつなげ方、拠点や企業を越えたつなぎ方などなど。
それぞれ１つではない様々な答えがあり、適切に・慎重に場に落とし込みました。
働く居場所は分散しましたが、このオフィスが基点となり、人・情報・空気感がさらにつながり・共有されることを願います。

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Designer：河村 なつみ[Natsumi Kawamura]

DESIGNER：
河村 なつみ[Natsumi Kawamura]

所属の異なる多様なメンバーとのつながりを生み出すラウンジフロアの設計を担当しました。
バリアフリーに配慮しつつ高低差をいかしたダイナミックなゾーニングとすることで都心高層ビルならではの眺望をフロア内に取込んでいます。ライブラリーやカフェ、リアルグリーンに囲まれたスペースをつくることで、歩き進むごとに日々変化が感じられ新たな出会いや気づきが得られる空間となっています。
社員の皆様にとって、「居心地が良く、明日もまた行きたくなる空間」となっていただけると嬉しいです。

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Designer：久保原 淳一[Junichi Kubohara]

DESIGNER：
久保原 淳一[Junichi Kubohara]

主に役員エリアの設計を担当させて頂きました。　
タイトなスケジュールのプロジェクトでしたが、いかにCTC様らしさを表現できるか、より良いオフィスにできるかを考え、プロジェクトメンバーと日々意見を重ねあい、協力しあいプロジェクトを進めることができました。
新しいオフィス構築に向け妥協することなく、協力的なお客様の”熱い思い”を感じながら、新しい働き方、部門、グループの垣根を超えた新しい交流を促すオフィスをお客様と共に模索し、共に”Challenge”することのできたプロジェクトだったと感じています。

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Designer：本村 友力[Tomoo Motomura]

DESIGNER：
本村 友力[Tomoo Motomura]

いかにリアルとバーチャルを上手く使いこなして働くのか、CTC様らしい働き方やオフィス空間とはどこにあるのかを考え続けたプロジェクトでした。執務フロアでありながら、ただ業務をするのではなく、オフィスに来る意味を高めることや自然に人と人が交わるような仕掛けを散りばめています。
お客様との綿密なコミュニケーションを軸に、関係各社様と作り上げた空間という印象が強いプロジェクトです。竣工時が完成ではなく空間を使い込んでいくことで、より豊かな空間となり、ワーカーの日常を少しでも向上させていけることを願っています。

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事業内容：コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、情報処理サービス、科学・工学系情報サービス、サポート、他
納入年月：2021/06
物件面積：34,660平方メートル
入居人数：7000人
提供内容：コンサルティング、インテリア空間設計・施工、プロジェクトマネジメント

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